Ñuble

El Carmen crea Código de Ética e Integridad para funcionarios municipales

·       La medida, impulsada por la administración del alcalde Renán Cabezas, establece principios de probidad, transparencia y tolerancia cero frente a acoso, violencia o corrupción, fortaleciendo la confianza con la comunidad carmelina.

La Municipalidad de El Carmen ha dado un paso decisivo para fortalecer la probidad y la confianza ciudadana al oficializar su primer Código de Ética e Integridad, impulsado por la administración del alcalde Renán Cabezas Arroyo. Este documento establece principios claros y obligatorios que regirán el actuar de autoridades, funcionarios de planta, a contrata, trabajadores regidos por el Código del Trabajo y prestadores de servicios a honorarios.

El alcalde Renán Cabezas destacó que la iniciativa responde a la convicción de que la confianza de la comunidad es el pilar central del progreso de la comuna. “Tengo la convicción absoluta que la confianza es el pilar fundamental para sostener el trabajo en la Municipalidad con ustedes, con la comunidad. Es por eso que nos hemos encargado como administración de elaborar nuestro primer código de ética e integralidad… con tolerancia cero contra las situaciones de acoso, de violencia dentro de la municipalidad, una buena atención a público, y sobre todo la transparencia y la probidad que tenemos que mantener quienes estamos en el servicio público”, señaló.

El cuerpo normativo define como valores esenciales la probidad, integridad, respeto, vocación de servicio, transparencia y sustentabilidad territorial, buscando instaurar una cultura organizacional basada en la rectitud y en la prevalencia del interés general por sobre cualquier beneficio personal, político o económico. Asimismo, establece conductas esperadas como la atención cordial y oportuna a los vecinos, y prohíbe prácticas como el uso indebido de bienes municipales, la gestión de viáticos injustificados, el otorgamiento de trato preferente por amistad o parentesco, y cualquier acto de acoso laboral o sexual.

El Código también aborda los conflictos de interés, obligando a los funcionarios a informar y abstenerse de intervenir en procesos donde existan vínculos personales, familiares o económicos que puedan comprometer la imparcialidad. En materia financiera, fija medidas estrictas para el manejo de recursos, prohibiendo cualquier uso que no esté debidamente justificado o que contravenga los principios de eficiencia, austeridad y legalidad.

Con esta implementación, la Municipalidad de El Carmen busca consolidar una gestión moderna y transparente, garantizando un ambiente laboral seguro y una atención ciudadana de excelencia. En palabras del alcalde Cabezas, el compromiso es trabajar “con las manos limpias, con transparencia y sobre todo con convicción para nuestra comuna”, reafirmando que la confianza depositada por la comunidad será el motor de la administración municipal.

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